Crnogorce vlada zakonom želi natjerati da rade, poslodavci je mole da to ne čini
Poslodavci domaće radnike smatraju lijenima i nesposobnima, žele strance
Crna je Gora donijela znakovit zakon. Naime, crnogorski Zakon o strancima predviđa da nijedan strani državljanin neće moći dobiti posao ukoliko na zavodu za zapošljavanje postoji Crnogorac tog profila. Znakovit je i datum objave spornog zakona, 1. travnja. A nije šala.
Njime je direktno pogođeno oko 10 tisuća ljudi iz Srbije, koji su ljeti redovito radili sezonske poslove u Crnoj Gori. Iako ovim zakonom Crna Gora želi doprinijeti većem zapošljavanju domaćeg stanovništva, poslodavci se ne slažu. Oni su početkom tjedna zatražili da se odgodi primjena članka zakona koji se odnosi na pribavljanje prethodne potvrde od zavoda za zapošljavanje, kao uvjet zapošljavanja stranca. Oni crnogorsku radnu snagu ocjenjuju kao “nesposobnu i neradnu” i upravo to navode kao razlog zašto već 15 godina zapošljavaju isključivo strance.
Vukica Jelić, ravnatelj crnogorskog zavoda za zapošljavanje, smatra da inzistiranje jednog dijela poslodavaca da se nastavi nesmetano i nekontrolirano zapošljavanje stranaca samo potvrđuje neophodnost njegove primjene. “Ako poslodavci već 15 i više godina angažiraju strance, znači da nisu ni dali priliku domaćim radnicima da kod njih budu angažirani. Zakon nije zabranio zapošljavanje stranaca, već je samo uredio da se poslovi prioritetno ponude crnogorskim radnicima. U slučajevima kad nema traženih profila omogućeno je zapošljavanje stranaca”, kaže Jelić.
“Stranci rade bolje od domaćih ljudi”
Najviše sezonaca u Crnu Goru dolazi iz Srbije. Ljeti tamo rade kao konobari, sobarice, kuhari, ali i kao građevinski radnici. Plaća im se kreće od 300 do 800 eura mjesečno, napojnice nisu uključene, a smještaj im je plaćen, piše 24 Sata.
“Završio sam ekonomski fakultet, a kako ovdje ne mogu naći normalan posao, svakog ljeta odlazim u Crnu Goru. Tamo radim dva posla i zaradim oko 1200 eura mjesečno. Trudim se ne trošiti mnogo dok sam tamo, jer od toga živim ostatak godine u Srbiji. Tako sam se i odškolovao. Ukoliko bih ostao bez tog posla, bio bih u ozbiljnom problemu”, kaže 28-godišnji Predrag Rajčević iz Beograda.
Osim u turizmu, u građevinarstvu se u Crnoj Gori tijekom sezone zapošljava najviše stranaca. Zetagradnja građevinska je firma koja tijekom sezone zaposli i po 200 stranaca. Za domaćom će snagom, kažu, posegnuti tek ako budu morali. “Na birou nema profila koji su nama potrebni, ali i da ima, mislim da stranci rade bolje od domaćih radnika”, smatra vlasnik tvrtke Blagota Radović.