Važna presuda američkog Vrhovnog suda: Zakon o građanskim pravima odsad štiti i LGBTQ radnike
Zakon o građanskim pravima iz 1964. godine poslodavcima zabranjuje diskriminaciju gej i transrodnih osoba
Američki Vrhovni sud donio je važnu presudu da američki Zakon o građanskim pravima zabranjuje poslodavcima da diskriminiraju radnike temeljem njihove seksualne orjentacije ili transrodnosti, javljaju svjetski mediji. Ovu presudu mediji, poput New York Timesa, ocjenjuju velikom pobjedom LBGT pokreta u borbi za jednakost.
Prema medijskim izvješćima, radilo se o tumačenju odredbe iz Zakona o građanskim pravima iz 1964. godine koja zabranjuje diskriminaciju pri zapošljavanju na temelju rase, vjere, nacionalnog podrijetla i spola. Sud je trebao odgovoriti na pitanje odnosi li se zabrana diskriminacije na temelju spola i na zabranu diskriminacije LGBT osoba.
O tri konkretna slučaja
Sa šest glasova za i tri protiv, suci Vrhovnog suda odgovorili su potvrdno. Presuda, kako javlja BBC, rješava tri slučaja koje su pokrenuli ljudi koji su smatrali da su otpušteni nakon što su njihovi poslodavci saznali da su gej ili transrodni.
Ova je presuda u dijelu javnosti doživljena kao najvažnija presuda američkog Vrhovnog suda u pogledu prava LGBT osoba još od 2015. godine kada je taj sud zaključio da je brak istospolnih osoba ustavno pravo i time dozvolio sklapanje istospolnih brakova u svih 50 američkih država.